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労働保険、社会保険手続 |
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会社が、労働基準監督署、公共職業安定所、年金事務所、けんぽ協会、健保組合、基金などに提出する労働保険・社会保険に関する書式は５０種類以上にもなります。また、労災や健康保険の給付金については請求しないと受給することができません。当事務所では、迅速・適切に手続業務を行います。
また、御社の大事な人財やその家族に病気等負った場合の給付金の提案や迅速な処理は、「私は会社に大事にされている」と会社への信頼や雇用の安定につながると考えます。 |
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労務管理、労務相談 |
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労働者の権利意識が高まってきている今日では、労働者とのトラブルが発生しないようにしっかりとした労務管理体制が求められると考えます。
「労働基準法は守らなくても良い法律」と思っている経営者は危険です。法に遵守していない残業代の請求事件が連日のようにあり、その額も百万から1億円を超えるもの…。提訴された場合の金額・労力・ストレスを考えるとゾッとします。
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就業規則・雇用契約書等の作成 |
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| 労使トラブルや紛争を未然に防止するためにも、人財の勤労意欲を高めるためにも、就業規則・雇用契約書等の作成がとても重要です。当事務所では、御社をリスクから守るため、法令、学説・裁判例も踏まえて、条文一つひとつを実務的な観点から検討し、経営者のこだわりの一条を考え御社にマッチする適切な就業規則・雇用契約書等を提案します。 |
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税理士、弁護士、司法書士、行政書士等の
先生の無料紹介 |
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当事務所では、御社（経営者）にマッチした先生方を無料にてご紹介させていただいております。
「○○に強い先生を探してほしい」、「会社から近くの先生を探している」、「海外取引の知識のある先生を…」と何なりとお気軽にご相談ください。 |
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助成金の申請 |
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厚生労働省では、雇用の安定を目的とし、創業したときや、高齢者を雇用したときや、初めて育児休業者が出たときなど、さまざまな助成金が設けられています。支給条件も細かく、申請も煩雑でかなりの時間と手間がかかります。また、申請のタイミング・期限を逃すと受給できません。受給可能な助成金の提案をして申請代行を行います。
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社長様や個人事業主様でも労災保険に加入ＯＫ |
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一般には、経営者、一人親方等の方々は労災は適用されませんが、労働保険事務組合に加入し、特別加入制度を利用すると労災が適用されます。また、労働保険料の金額にかかわらず、概算保険料を3回に利息なく分納することができます。
労働保険事務組合とは、厚生労働大臣から労働保険の事務処理を行うことを認可された団体です。当事務所は、この事務組合と提携しております。 |
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給与計算 |
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給与計算は、社会保険労務士の専門分野である労働基準法・労災保険法・雇用保険法・健康保険法・厚生年金法等の専門知識を必要とします。専任の担当者を置かなくても、労働・社会保険諸法令の改正等に対応した正確な処理を致します。社内で給与計算を行っている専任担当者が突然退職しても、アウトソーシングしていれば、慌てて早急に求人する心配がなくなります。
次の出力が可能です。
給与明細書
支給控除一覧表 勤怠一覧表
合計一覧表
金種表
住民税一覧表
地銀協フォーマットからの一覧表
銀行振込み一覧表
・ 給与・賞与の振込依頼書の出力はもちろん、全銀協制定フォーマットＦＤも作成することができます。
・ 御社に合わせた支給控除一覧表を出力することが可能で、部門部下別の出力、勤怠一覧つき支給控除一覧、基本給単価表示など状況に応じて柔軟に対応することができます。 |
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報酬について |
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顧問報酬は事業規模を目安に設定しておりますが、一度当方よりご訪問させていただきまして、御社の経営状況、ご要望・受託範囲などのお話しをさせていただき御相談のうえ決定しております。
なので、面識のない方のお電話やメールでの報酬照会は致しかねます。御了承ください。
顧問契約について当事務所では、お客様をトータルかつ、きめ細やかにサポートするために、顧問契約をおすすめしております。
● 顧問契約とは…
人事・労務のプロフェッショナルである社会保険労務士による、企業のトータルサポート。当事務所のメインサービスです。労働保険・社会保険などの各種手続きから、人事・労務に関する相談・助言・指導などのアドバイス業務までを、トータルかつ、きめ細やかにサポートし、会社の成長を支えます。 お客様と定期的にお付き合いすることで、お客様の企業状況を知ることができ、何か問題があってからのサポートだけではなく、トラブルの予防、働きやすい職場環境づくり、人材の活性化までを含めた、「戦略的な人材・組織マネジメント」を実現することが可能になります。また、専門家を使うことで、安く短時間で解決へ導き、御社は本業に専念でき、生産性向上や経費削減へとつながります。
◎ 給与計算業務のみの受託も承っております。
● スポット契約とは…
『契約の手続以外の相談は一切必要ないから、手続のみやって欲しい!!』というお客様にはおすすめです。 → 報酬について
◎ 事務所にての初回相談は無料にて承っております。 |
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